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            節后招聘宜早不宜晚

            發布時間:2012-02-03      新聞來源:鋼鐵英才網

               

                近期,鋼鐵英才網收到全國各地的鋼鐵企業的新年寄語,很是感動,回首昨天,感慨萬千,風風雨雨歷經快8年時間,這中間有辛酸,有成功的快樂,當然這中間離不開廣大客戶對我們的信賴與支持。

                作為一些新興的民營鋼企或有新項目的企業,從開始的幾百人到后來的幾千人,從籌劃到后來的日產幾千噸鋼坯,這些企業的人才興企的快速發展歷程,更是與鋼鐵英才網息息相通、心心相連的彼此關連,彼此互相信任,互相幫助。

                春節剛過,又是人才求職的高峰期,全國各地的鋼企自然又想到他們的好朋友,好幫手——鋼鐵英才網,紛紛來電求幫助,客服們義不容辭的為他們解決困難與疑問。

                在此,鋼鐵英才網提醒各企業的人事負責人,2月份、3月份是人才求職的高峰期,企業招聘最好趁這個時期趕緊招聘,因為這個時候有很多優秀人才出來找工作,不管是企業還是人才都需要先下手為強。年后企業招聘人才,宜早不宜晚,企業HR要有規劃的意識,同時,招聘計劃也要盡量細致和完善,把企業實力、優秀企業文化展示給人才,并將來年的招聘計劃一攬子發布,以吸引人才盡快加盟。


             

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